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Bourses et aides
Aides financières aux apprentis
En tant qu'apprenti, vous pouvez bénéficier de nombreuses aides. Attention : Cette liste n’est pas exhaustive, car il existe au niveau des entreprises, mais également au niveau des régions françaises, plusieurs aides financières à destination des jeunes en alternance selon que vous êtes en contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation.-
Pour en savoir plus, accédez au simulateur “boussole des aides”
- Exonération des frais d'inscription
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En tant qu'apprenti, vous bénéficiez de la gratuité des frais d'inscription à l'université.
- Carte d’étudiant des métiers (ou carte d’étudiant)
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Grâce à cette carte, vous avez accès non seulement aux logements universitaires, mais pouvez également profiter de différentes réductions : transport, restauration, activités sportives et loisirs …
Bon à savoir : dans le cadre de vos études à CY Cergy Paris Université, une carte étudiant vous sera délivrée. - Aides aux transports en commun
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Grâce à la carte Imagine R, cofinancée par la région Île-de-France, vous bénéficiez d’une aide pour vous déplacer plus facilement en Île-de-France à moindre coût (350 €/an). Vous bénéficiez en parallèle des mêmes droits que les salariés pour le remboursement de leurs frais de transport domicile-travail.
- Aides au logement
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Action Logement
Action Logement propose des locations adaptées à ma situation : résidences temporaires, colocation, etc.- Pour en savoir plus, rendez-vous sur : votre espace Action Logement (rubrique « Louer »)
Foyer de jeunes travailleurs
Les foyers de jeunes travailleurs permettent aux apprentis qui ne sont pas parvenus à obtenir un logement de trouver des chambres à louer avec des loyers modestes.- Pour en savoir plus, rendez-vous sur : Studefi, ALJT ou Action logement
Aide personnalisée au logement et Loca-Pass
Coup de pouce pour les apprentis et les alternants, l’aide au logement MOBILI-JEUNE® est une subvention remboursant mensuellement une partie du loyer pendant un an (entre 10 € et 100 € maximum). Emménager génère des coûts liés au déménagement, à l’installation ou encore à l’équipement du logement. Action Logement propose de vous avancer le versement de votre dépôt de garantie, somme généralement exigée au moment de la signature du bail.- Pour en savoir plus sur l'Aide Mobili-jeune et sur l'avance Loca Pass proposées par Action logement
- Pour en savoir plus sur les aides personnelles au logement Apl, Alf, Als
- Aides financières
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Aide OPCO
Vous pouvez bénéficier d'une aide destinée à l'achat de matériel professionnel ou à l'équipement numérique, possible via les OPCO :- Formulez la demande auprès de notre équipe avant la signature du contrat d'apprentissage : cfa@cyu.fr
Prime d’activité
Vous pouvez déposer une demande de prime d’activité sur le site de la CAF. Le montant est plafonné à 595,25 € / mois pour une personne seule. Ce montant varie selon certaines conditions.- Pour en savoir plus, rendez-vous sur le simulateur de la prime d'activité de la CAF
Aide pour les apprentis en situation de handicap
Si vous êtes apprenti en situation de handicap, il est possible d’obtenir des aides spécifiques comme un apport financier pouvant aller jusqu’à 3 000 €.- Pour en savoir plus sur l'accompagnement et les aides financières proposées par l’Agefiph et par la FIPHFP (fonction publique)
Aide au permis
Depuis le 1er janvier 2019, les apprentis majeurs peuvent bénéficier d’une aide d’État pour financer le permis de conduire, d’un montant de 500 €, quel que soit le montant des frais engagés par l’apprenti.
Pour pouvoir en bénéficier, vous devez remplir les conditions suivantes :- être âgé d’au moins 18 ans,
- être titulaire d’un contrat d’apprentissage en cours d’exécution,
- être engagé dans un parcours d’obtention du permis B.
- Aide à la Mobilité européenne et internationale
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Depuis le 1er janvier 2019, il est désormais possible pour un apprenti de vivre une expérience professionnelle à l’étranger.
- Pour en savoir plus sur la mobilité européenne
- Pour obtenir plus d'informations sur le dispositif, vous pouvez vous adresser à notre référent mobilité, Michel Hamard : michel.hamard@cyu.fr
#1jeune1solution : aucun jeune ne doit être laissé sans solution
C’est pour cela que le Gouvernement a lancé un plan à destination des jeunes de 6,5 milliards d’euros soit un triplement des moyens consacrés aux jeunes.
Pour favoriser le recrutement en apprentissage, une bourse à destination des entreprises
Plan de relance pour l’apprentissage #1jeune1solution : 2019 a été une année historique pour l’apprentissage avec une hausse de 16 % du nombre de contrats signés. En 2020, alors que les jeunes et les entreprises subissent de plein fouet les effets économiques et sociaux de la crise sanitaire, encourager l’emploi des jeunes est plus que jamais nécessaire.
Prolongement : Ces dispositions sont entrées en vigueur le 1er juillet 2020. Les aides exceptionnelles pour l'apprentissage sont actuellement prolongées.
Ci-dessous, un aperçu des mesures spécifiques prévues dans le cadre du plan #1jeune1solution et destinées à booster l’apprentissage :
- Pour les apprentis, un assouplissement de certaines conditions
- Deux fois plus de temps pour trouver un contrat d’apprentissage :
- Au lieu de 3 mois, les apprentis ont maintenant 6 mois après le début de leur formation pour signer un contrat d’apprentissage avec une entreprise.
- Pour les entreprises, une aide financière exceptionnelle
- Afin d'encourager le recrutement d’un apprenti en première année, le gouvernement a mis en place une aide exceptionnelle à l'embauche.
- Quel est le montant de cette aide ? Une aide exceptionnelle de 6 000 € maximum est accordée aux employeurs qui recrutent des alternants (apprentis et jeunes en contrat de professionnalisation) entre le 1er janvier et le 31 décembre 2023.
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Quels sont les contrats concernés ? Les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation conclus entre le 1er janvier et le 31 décembre 2023 pour préparer un diplôme ou un titre à finalité professionnelle équivalant au plus au niveau 7 du cadre national des certifications professionnelles (Bac +5). Les contrats de professionnalisation doivent être conclus avec des salariés de moins de 30 ans. Ces contrats peuvent également être des certificats de qualification professionnelle (CQP) ou des contrats de professionnalisation expérimentaux.
Tout savoir sur les conditions d'attribution de cette aide exceptionnelle
- Pour les CFA, un financement exceptionnel
- Afin de garantir la formation et investir dans des équipements numériques, le gouvernement a mis à disposition des CFA :
- Des aides pour soutenir le développement des programmes de formation.
- Une ouverture de l’investissement pour équiper les apprentis en matériel numérique.